正确答案: ABCD

用人单位未及时足额支付劳动报酬的 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的 用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的

题目：根据《劳动合同法》，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有( )。

解析：《劳动合同法》第38条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(2)未及时足额支付劳动报酬的；(3)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；(4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；(5)因《劳动合同法》第26条第1款规定的情形致使劳动合同无效的；(6)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 A、B、C、D项正确；E项，属于双方在劳动合同中约定了服务期，按照《劳动合同法》规定：劳动合同期满，但是用人单位与劳动者依照劳动合同法的规定约定的服务期尚未到期的，劳动合同应当顺延至服务期满。 【考点】考查劳动者法定解除劳动合同的情形

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[多选题]下列内容中，属项目管理规划大纲的有（ ）。

项目概况

项目范围管理规划

项目沟通管理规划

[多选题]关于屋面防水卷材铺贴时采用搭接法连接的说法，正确的有( )。

相邻两幅卷材的搭接缝应错开

平行于屋脊的搭接缝应顺水流方向搭接

垂直于屋脊的搭接缝应顺年最大频率风向搭接

解析：因为① 卷材防水层铺贴顺序和方向。1）由屋面最低标高向上铺贴；2）檐沟、天沟卷材施工时，宜顺檐沟、天沟方向铺贴，搭接缝应顺流水方向；3）卷材宜平行屋脊铺贴，上下层卷材不得相互垂直铺贴。 ② 卷材搭接缝。1）平行屋脊的搭接缝应顺流水方向；2）同一层相邻两幅卷材短边搭接缝错开不应小于500mm；3）上下层卷材长边搭接缝应错开，且不应小于幅宽的1/3；4）叠层铺贴的各层卷材，在天沟与屋面的交接处，应采用叉接法搭接，搭接缝应错开；搭接缝宜留在屋面与天沟侧面，不宜留在沟底。 这道题的答案为C、D、E。

[单选题]下列关于建筑业企业资质审批告知承诺制的说法，正确的是( )。

企业根据建设工程企业资质标准作出符合审批条件的承诺，主管部门依据审批权限和企业承诺直接办理审批手续，企业不再提供证明材料

[单选题]事故发生之日起（ ）日内伤亡人数发生变化的，施工单位应当及时补报。

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[单选题]下列关于行政行为特征的说法，错误的是( )。

行政行为具有不可裁量性

[多选题]金属、塑料门窗安装时，应进行隐蔽验收的项目有( )。

预埋件

锚固件

防腐处理

填嵌处理