正确答案: C

只列出改进的主要效果即可，其他小的效果可不计人评价

题目：关于确认效果阶段，下列说法不正确的是( )。

解析：解析：确认效果时，如果有其他效果，不管大小都要列举出来。

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学习资料的答案和解析：

[多选题]通常情况下，作为一名管理者应具备的管理技能包括( )。

技术技能

人际技能

概念技能

解析：解析：作为一名管理者应具备三个管理技能，即技术技能、人际技能和概念技能。技术技能指具有某一专业领域的技术、知识和完成组织活动的能力；人际技能指与处理人事关系有关的技能，即理解激励他人并与他人共事的能力，主要包括领导能力、影响能力和协调能力；概念技能指综观全局，认清为什么要做某事的能力，也就是洞察企业与环境相互影响的复杂性的能力。

[单选题]质量管理体系审核用于确定符合（ ），也用于评定质量管理体系的有效性和识别改进的机会。

质量管理体系要求的程度

[单选题]六西格玛管理是通过过程的( )，追求卓越质量，提高顾客满意度，降低成本的一种质量改进方法。

持续改进

解析：解析：六西格玛管理是通过过程的持续改进，追求卓越质量，提高顾客满意度，降低成本的一种突破性质量改进方法论，是根据组织追求卓越领先目标，针对重点管理项目自上而下进行的管理变革和改进活动。

[单选题]有两个样本在正态概率纸上的描点呈平行状,则有________。

标准差相等,均值不一定相等

[单选题]PDCA循环第二阶段的内容是（ ）。

按照制定的计划去执行

[单选题]从批产品中按规定的抽样方案抽取少量样品(构成一个样本)所进行的抽样检验，其目的在于判定（ ）是否符合要求。

批产品

解析：抽样检验通过抽取样品的合格情况对批做出接收和拒收。