正确答案: ACE

面向工作和任务 动态的适应性 与组织结构体系相协调

题目：（2013）在人力资源管理中，职位分析的原则有( )。

解析：本题考核的是职位分析的原则。职位分析的原则包括：(1)面向工作和任务的原则；(2)与组织系统的协调性原则；(3)动态的适应性原则。

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[多选题]业主管理部门的信息管理任务包括( )。

立建设项目的信息编码体系及信息管理制度

收集、整理、分类归档各种项目管理信息

建立会议制度，管理各种会议记录

组织编制重要设施的使用及维护手册

[多选题]下列咨询机构选择的方法中，( )主要适用于不能确切拟定或最后拟定咨询服务条件，或咨询服务相当复杂。

征求建议书

两阶段招标

竞争性谈判方式

[单选题]下列项目中，实施见证取样检测的项目不包括( )。

钢筋保护层厚度检测

[多选题]许多企业都有自己的市场调查部门，跟踪市场动态，了解竞争对手，通过收集到的大量的市场信息，能够对短期的市场走向进行分析，自主分析的优点有( )。

时间短

无须增加费用

[单选题]对团队能力开发的成果说法错误的是( )。

绩效评价存在两个层次，绩效具有多样性、多维性和动态性的特点

[单选题]一般来说，通过( )支付的租金，要比向银行贷款或发行债券支付的利息高得多，因为租赁公司自身的资金来源主要靠银行贷款。

融资租赁