正确答案: D

鉴定结论明显依据不足的

题目：当事人对人民法院委托鉴定部门所作的鉴定结论有异议申请重新鉴定时，其所提出的证据证明（　），人民法院就应予准许重新鉴定。

解析：本题考查的是证据的应用。可以作为认定案件事实依据的证据：（1）一方当事人提出的下列证据，对方当事人提出异议但没有足以反驳的相反证据的，法院应当确认其证明力：①书证原件或者与书证原件核对无误的复印件、照片、副本、节录本；②物证原物或者与物证原物核对无误的复制件、照片、录像资料等；③有其他证据佐证并以合法手段取得的，无疑点的视听资料或者与视听资料核对无误的复制件；④一方当事人中请法院依照法定程序制作的对物证或者现场的勘验笔录。（2）法院委托鉴定部门作出的鉴定结论，当事人没有足以反驳的相反证据和理由的，可以认定其证明力。（3）一方当事人提出的证据，另一方当事人认可或者提出的相反证据不足以反驳的，法院可以确认其证明力。（4）诉讼过程中，当事人在起诉状、答辩状、陈述及其委托代理人的代理词中承认的对己方不利的事实和认可的证据，法院应当予以确认，但当事人反悔并有相反证据足以推翻的除外。（5）有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供，如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人，可以推定该主张成立。

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[多选题]针对热轧圆盘条、热轧光圆钢筋、热轧带肋钢筋和余热处理钢筋的质量评定方法，以下( )项目中，当有一个项目不合格时，取双倍数量对该项目复检，当仍有1根不合格时，则该批钢筋应判为不合格。

极限抗拉强度

屈服强度

伸长率

冷弯试验

[单选题]在建设项目总进度目标论证时，通常缺乏有关( )等方面的资料。

工程发包的组织、施工组织和技术等资料

解析：在建设工程项目总进度目标论证时，往往还没有掌握比较详细的设计资料，也缺乏比较全面的有关工程发包的组织、施工组织和施工技术等方面的资料，以及其他有关项目实施条件的资料，因此，总进度目标论证并不是单纯的总进度规划的编制工作，它涉及许多工程实施的条件分析和工程实施策划方面的问题。故正确选项是B。

[单选题]工程量清单计价时，下列不属于措施项目费计算方法的是( )

估算法计价

解析：措施项目费的计算方法一般有以下几种：(1)综合单价法，这种方法与分部分项工程综合单价的计算方法一样。(2)参数法计价，是指按一定的基数乘系数的方法或自定义公式进行计算。如夜间施工费、二次搬运费、冬雨期施工的计价均可以采用该方法。(3)分包法计价，是在分包价格的基础上增加投标人的管理费及风险费进行计价的方法，这种方法适合可以分包的独立项目，如室内空气污染测试等。

[多选题]下列选项中，属于建筑意外伤害保险责任免除的情形有( )。

建筑公司的有关人员故意杀害被保险人

被保险人在施工现场内酒后驾驶肇事死亡

被保险人在施工现场之外受到意外伤害

被保险人在施工现场与他人打斗受到重伤

[单选题]根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。

1个月

解析：《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。

[单选题]关于建设工程未经竣工验收，发包人擅自使用后又以使用部分质量不符合约定为由主张权利的说法，正确的是（ ）

承包人应当在工程的合理使用寿命内对地基基础和主体结构质量承担责任

解析：《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第13条规定，建设工程未经竣工验收，发包人擅自使用后，又以使用部分质量不符合约定为由主张权利的，不予支持；但是承包人应当在建设工程的合理使用寿命内对地基基础工程和主体结构质量承担民事责任。

[单选题]《劳动合同法》规定，已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的，用人单位自用工之日起( )必须签订书面劳动合同。

一个月内

[单选题]甲施工企业与乙施工企业合并，则原来甲的员工与甲签订的劳动合同( )

继续有效

解析：用人单位如果变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

[单选题]营业线桥涵的施工内容是( )。

营业线改建桥涵施工方法、营业线增建桥涵施工方法、桥涵顶进施工方法