正确答案: D
45
题目:某施工合同约定以《建设工程价款结算暂行办法》作为结算依据,该工程结算价约4000万元,发包人应从接到承包人竣工结算报告和完整的竣工结算资料之日起( )天内核对(审查)完毕并提出审查意见。
解析:根据《建设工程价款结算暂行办法》第14条的规定,单项工程竣工后,承包人应在提交竣工验收报告的同时,向发包人递交竣工结算报告及完整的结算资料,工程竣工结算金额为2000万元以上、5000万元以下的,发包人应从接到承包人竣工结算报告和完整的竣工结算资料之日起45天内核对(审查)完毕并提出审查意见。故应选D项。
查看原题查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]建设工程管理工作是一种增值服务工作,下列属于工程建设增值的是( )。
提高工程质量
解析:建设工程管理工作是一种增值服务工作,其核心任务是为工程的建设和使用增值。其中,为工程建设增值的工作有:确保工程建设安全、提高工程质量、有利于投资(成本)控制、有利于降低控制等;为工程使用(运行)增值的工作有:确保工程使用安全、有利于环境保护、有利于节能、满足最终用户的使用功能、有利于降低工程运营成本、有利于工程维护等。因此,正确选项是D。
[多选题]现场处置方案中事故特征主要包括( )。
危险性分析,可能发生的事故类型
事故发生的区域、地点或装置的名称
事故可能发生的季节和造成的危害程度
事故前可能出现的征兆
[多选题]技术方案现金流量表按其评价的角度、范围和方法不同分类,包括()。
财务计划现金流量表
投资现金流量表
投资各方现金流量表
资本金现金流量表
解析:本题考核的是技术方案现金流量表。随技术方案经济效果评价的角度、范围和方法不同而不同,技术方案现金流量表主要有投资现金流量表、资本金现金流量表、投资各方现金流量表和财务计划现金流量表。
[单选题]下列争议中,不属于劳动争议范围的是( )。
家庭与家政服务人员之间的争议
解析:本题考核的是劳动争议的范围。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》规定,劳动争议的范围主要是:(1)因确认劳动关系发生的争议;(2)因汀立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(5)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(6)劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷;(7)劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷;(8)劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险而发生的纠纷;(9)法律、法规规定的其他劳动争议。
[单选题]下列关于信用期间阐述正确的是( )。
信用期间越长,给予顾客信用条件越优惠
解析:信用期间是企业允许顾客从购货到付款之间的时间,或者说是企业给予顾客的付款期间。信用期的确定,主要是分析改变现行信用期对收入和成本的影响。延长信用期,会使销售额增加,产生有利影响;与此同时,应收账款、收账费用和坏账损失增加,会产生不利影响。当前者大于后者时,可以延长信用期,否则不宜延长。如果缩短信用期,情况与此相反。因此符合题意的选项为C。
[单选题]工程竣工结算由()或受其委托具有相应资质的工程造价咨询人核对。
发包人
解析:本题考核的是工程竣工结算。工程竣工结算由承包人或受其委托具有相应资质的工程造价咨询人编制,由发包人或受其委托具有相应资质的工程造价咨询人核对。
[单选题]下列各项中,不属于应收账款信用政策的是( )。
信用赊销