• [多选题]一、背景 某机电工程公司以EPC方式中标了化工厂建设工程项目。由于其地处偏僻,规模大,需要较大的临时用电量,并编制了临时用电施工组织设计;考虑工程设备不仅多大件设备,需要较多的大型吊装设备,多种施工专业队伍和人员。为提高机械设备的利用率和工作效率,保证设备的可靠性,做到合理使用机械并加强机械的维修和保养,项目部制定并严格执行:机械设备使用管理的"三定"、使用、操作、保养等制度。为保证工程的顺利实施,项目部每周召开一次协调会,并通报工程施工情况,有效组织和协调工作量很大。项目经理部内部沟通协调及时到位,项目进展顺利,从未发生过扯皮、干扰、混乱现象,施工进度、质量、安全、卫生均受到建设单位好评。 二、问题 1.临时用电施工组织设计编制的主要内容有哪些? 2.项目经理部协调会应有哪些人员参加?主要应协调哪些内容? 3.如何有效协调组织施工力量,才能既避免安全事故,又提高生产效率? 4.施工资源协调包括哪些内容?怎样才能提高大型吊装机具的利用率? 5.机械设备使用管理的"三定"制度是指哪三定?
  • 正确答案 :

  • [单选题]在进行技术方案经济效果评价时,为了限制对风险大、盈利低的技术方案进行投资,可以采取的措施是( )。
  • 正确答案 :A
  • 提高基准收益率

  • 解析:为了限制对风险大、盈利低的技术方案进行投资,可以采取提高基准收益率的办法来进行技术方案经济效果评价。故选项A正确。

  • [多选题]劳动合同履行过程中,劳动者不需事先告知用人单位,可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有( )。
  • 正确答案 :DE
  • 用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全

    用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动

  • 解析:本题考核的是劳动合同的解除。《劳动合同法》规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。但用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同.不需事先告知用人单位。

  • [多选题]编制材料消耗定额时,材料净用量确定方法有( )。
  • 正确答案 :ABCE
  • 理论计算法

    测定法

    图纸计算法

    经验法

  • 解析:理论计算法是根据设计、施工验收规范和材料规格等,从理论上计算材料的净用量;测定法是根据试验情况和现场测定的资料数据确定材料的净用量;图纸计算法是根据选定的图纸,计算各种材料的体积、面积、延长米或重量。因此,ABC均可用于材料净用量估算。而经验法是根据历史上同类项目的经验进行估算,应用范围非常广泛,当然也可以用于材料净用量估计。至于答案D定额估价法是一种价格(造价)的估算方法,不适用于消耗量估计,因此正确选项为ABCE。

  • [单选题]在具备条件时,施工企业编制施工组织设计应依据的定额是( )。
  • 正确答案 :D
  • 企业定额

  • 解析:备选答案选项都是定额的具体指标,那么应该选用哪一个呢?需要从不固定额的作用角度加以理解。施工企业编制施工组织设计主要为指导施工服务,是施工企业进行施工管理、成本管理、效益考核等的纲领性依据,因此具有如何利用好本企业生产经营要素加强企业管理的职能。在四个答案选项中,A、B、C均是公用性的定额指标,要考虑社会的平均水平,不一定与每一个企业的技术和管理水平一致,而答案D企业定额正是根据企业的管理和技术水平制定的,与企业结合紧密,指导性和可操作性更强。从定额对工程的分解看,也是比较细的,因而精度较高。当然在A、B、C等答案中,预算定额也比较细,当企业没有自己的企业定额时,预算定额也是重要的参考依据,但题目中明确是"具备条件时",所以应选择答案D。

  • [单选题]折旧率不变,固定资产账面余额随着折旧的计提逐年减少的折旧方法是()。
  • 正确答案 :C
  • 双倍余额递减法

  • 解析:本题考核的是双倍余额递减法。双倍余额递减法是在不考虑固定资产预计净残值的情况下,根据每年年初固定资产净值和双倍的直线法折旧率计算固定资产折旧额的一种方法。采用这种方法,固定资产账面余额随着折旧的计提逐年减少,而折旧率不变。

  • [单选题]关于竣工结算的编制与审查的说法,错误的是()。
  • 正确答案 :D
  • 结算中的暂列金额应减去工程价款调整与索赔、现场签证金额,若有余款归承包人

  • 解析:本题考核的是竣工结算的编制与审查。选项D错误,暂列金额应减去合同价款调整(包括索赔、现场签证)金额计算,如有余额归发包人。

  • [单选题]下列建筑管道绝热类型中,不属于按用途分类的是( )。
  • 正确答案 :C
  • 加固增强

  • 解析:【答案】C【解析】本题考查的是建筑管道工程施工程序。管道绝热按其用途可分为保温、保冷、加热保护三种类型。

  • [单选题]某施工企业投标报价时确定企业管理费率以人工费为基础计算,据统计资料,该施工企业生产工人年平均管理费为1.2万元,年有效施工天数为240天,人工单价为300元/天,人工费占分部分项工程费的比例为75%,则该企业的企业管理费费率应为( )。
  • 正确答案 :C
  • 16.67%

  • 解析:本题考查的是建筑安装工程费用计算方法。以人工费为基础计算的企业管理费费率=生产工人年平均管理费/(年有效施工天数×人工单价)=12000/(240×300)=16.67%。

  • [单选题]关于住宅工程分户验收的说法,正确的是( )。
  • 正确答案 :D
  • 《住宅工程质量分户验收表》要作为《住宅质量保证书》的附件一同交给住户

  • 解析:住宅工程要分户验收。在住宅工程各检验批、分项、分部工程验收合格的基础上,在住宅工程竣工验收前,建设单位应组织施工单位、监理等单位,依据国家有关工程质量验收标准,对每户住宅及相关公共部位的观感质量和使用功能等进行检查验收。每户住宅和规定的公共部位验收完毕,应填写《住宅工程质量分户验收表》,建设单位和施工单位项目负责人、监理单位项目总监理工程师要分部签字。分户验收不合格,不能进行住宅工程整体竣工验收。因此,正确选项是D。

  • [单选题]根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),工程缺陷责任期自( )起计算。
  • 正确答案 :C
  • 实际竣工日期

  • 解析:缺陷责任期自实际竣工日期起计算,合同当事人应在专用合同条款约定缺陷责任期的具体期限,但该期限最长不超过24个月。

  • [单选题]关于用能单位加强能源计量管理的说法,错误的是( )
  • 正确答案 :D
  • 对能源消费应实行包费制

  • 解析:用能单位应当加强能源计量管理,按照规定配备和使用经依法检定合格的能源计量器具。用能单位应当建立能源消费统计和能源利用状况分析制度,对各类能源的消费实行分类计量和统计,并确保能源消费统计数据真实、完整。任何单位不得对能源消费实行包费制。

  • [多选题]根据《逢设工程质量管理条例》,关于勘察、设计单位质量责任和义务的说法,正确的有( )
  • 正确答案 :ACD
  • 勘察、设计单位应当在其资质等级许可的范围内承揽工程

    勘察、设计单位必须按照工程建设强制性标准进行勘察、设计

    注册建筑师、注册结构工程师等注册执业人员应当在设计文件上签字并对设计文件负责

  • 解析:《建设工程质量管理条例》第18条规定,从事建设工程勘察、设计的单位应当依法取得相应的等级资质证书,并在其资质等级许可的范围内承揽工程。禁止勘察、设计单位超越其资质等级许可的范围或者以其他勘察、设计单位的名义承揽工程。禁止勘察、设计单位允许其他单位或者个人以本单位的名义承揽工程。勘察、设计单位不得转包或者违法分包所承揽的工程。第19条规定,勘察、设计单位必须按照工程建设强制性标准进行勘察、设计,并对其勘察、设计的质量负责。注册建筑师、注册结构工程师等注册执业人员应当在设计文件上签字,对设计文件负责。第21条规定,设计单位应当根据勘察成果文件进行建设工程设计。设计文件应当符合国家规定的设计深度要求,注明工程合理使用年限。第22条规定,设计单位在设计文件中选用的建筑材料、建筑构配件和设备,应当注明规格、型号、性能等技术指标,其质量要求必须符合国家规定的标准。除有特殊要求的建筑材料、专用设备、工艺生产线等外,设计单位不得指定生产厂、供应商。

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    考试布丁
    推荐科目: 一级建造师(公共科目 水利水电工程) 二级建造师(公共科目 建筑工程) 二级建造师(公共科目 市政公用工程) 二级建造师(公共科目 公路工程) 质量员 注册安全工程师 二级注册结构工程师 注册土木工程师(水利水电工程) 房地产经纪人 注册城市规划师
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