正确答案: C

80%

题目：根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内的工资最低为劳动合同工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

解析：依据《劳动合同法》第二十条，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。故C选项为正选项。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]新建电气系统供电，应按( )的顺序通电。

先高压后低压

[单选题]管径为125mm生活污水塑料管道的最小坡度为( )。

5‰

[多选题]建筑管道系统的试验类型主要分为( )等试验。

压力

灌水

通球

[单选题]机电工程现场焊接时，电焊机至焊钳的连接电线宜选用( )。

塑料绝缘铜芯软线

解析：本题考核的是电工线材的种类及使用范围。机电安装工程现场中电焊机至焊钳的连线多采用RV型聚氯乙烯绝缘平形铜芯软线，因为电焊位置不固定，多移动。

[多选题]按照《节约能源法》、《循环经济促进法》的规定，相关的节能激励措施主要有( )。

税收优惠

信贷支持

价格政策

财政安排节能专项资金

[多选题]按《中华人民共和国招标投标法》相关规定，以下说法正确的有（ ）。

评标结束后，招标人最迟应当在投标有效期结束日30个工作日前确定中标人

招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起30日之内按规定订立书面合同

解析：本题考查的是招标基本程序和禁止肢解发包的规定。选项A，最短不得少于20日；选项B，应当在开标前至少15日之前；选项C，投标保证金有效期和投标有效期一致。

[单选题]根据现场签证程序，发包人应在收到现场签证报告后的（ ）小时内对报告内容进行核实，予以确认或提出修改意见。

48

[单选题]金属筒体上安装避雷针，金属筒体的厚度不小于( )时，可作避雷针的引下线。

4mm