正确答案: A

营业收入

题目:( )是构成企业利润的主要来源。

解析:营业收入是构成企业利润的主要来源。

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  • [单选题]下列各项中,不属于设备施工图的是( )。
  • 设备详图

  • 解析:设备施工图可按工种不同再划分成给水排水施工图、采暖通风与空调施工图、电气设备施工图等。

  • [多选题]皮数杆一般立于房屋的四大角、内外墙交接处、楼梯间以及洞口多的洞口。一般可每隔5~10m立一根。
  • 解析:皮数杆一般立于房屋的四大角、内外墙交接处、楼梯间以及洞口多的洞口。一般可每隔10~15m立一根。

  • [多选题]在下列各项中,应当认定为工伤的是( )。
  • 在施工现场因阻止偷盗者而受到意外伤害

    因工外出途中,由于交通事故造成重伤

  • 解析:工伤主要有以下类型:A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;D.患职业病的;E.因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;F.在上下班途中,受到机动车事故伤害的;G.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

  • [单选题]对劳务分包队伍的综合评价可以划分为( )。
  • 过程评价和全面评价

  • 解析:对劳务分包队伍的综合评价,可以分为过程综合评价和全面综合评价。

  • [单选题]劳务分包企业从事危险作业员工的意外伤害保险,其保险费用由( )支付。
  • 劳务分包企业

  • 解析:劳务分包人必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险。

  • [多选题]在用人单位拖欠工资的情况下,务工人员与用人单位协商无果时,可以通过下列法律途径解决( )。
  • 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁

    向当地劳动保障监察机构举报投诉

    通过法律诉讼途径解决

  • 解析:在用人单位拖欠工资的情况下,务工人员与用人单位协商无果时,可以通过下列法律途径解决:向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向当地劳动保障监察机构举报投诉;通过法律诉讼途径解决。

  • [多选题]劳动报酬是劳动合同的必备条款,福利待遇条款在劳动合同中可有可无。
  • 解析:劳动报酬条款和福利待遇条款是劳动合同的必备条款。

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