正确答案: C

0.14

题目:某一年期零息债券的年收益率为17.8%,假设由于债权人违约后的债权回收率为20%,若一年期无风险年收益率为5%,则根据风险中性定价模型得到上述债权在一年内的违约概率为( )。

解析:KPMG风险定价模型的核心思想是假设金融市场中的每个参与者都是风险中立者,不管是高风险、低风险或是无风险资产,只要期望收益率相等,市场参与者对其接受态度就是一致的。因此KPMG风险定价模型的原理就是,等级为B的债权期望收益与零息国债的期望收益是相等的。公式为:P(1+K)+(1-P)(1+K)=1+i,而题目要求是计算违约概率,所以公式为1-P,P为一年期的零息债权的非违约概率,P可以公式P(1+K)+(1-P)(1+ K)0=1+i算出,带入题干数字,K=17.8%,0=20%,i=5%,可得答案为C

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]风险数据来源中的外部数据不包括( )。
  • 从各个业务信息系统中获得的关于客户的数据


  • [多选题]《职业操守》规定的应对客户投诉时应当遵循的原则是( )。
  • 坚持客户至上、客观公正的原则,不轻慢任何投诉和建议

    所在机构有明确的客户投诉反馈机制,应当在反馈时限内答复客户

    所在机构没有明确的投诉反馈时限,应当遵循行业惯例或口头承诺的时间向客户反馈情况

    在投诉反馈时限内无法拿出意见,应当在反馈时限内告知客户现在投诉处理的情况,并提前告知下一个反馈时限


  • [多选题]商业银行考查保证人的有效性应关注哪些方面( )。
  • 保证人的资格

    保证人的意愿

    保证人的法律责任


  • [单选题]下列关于住房公积余缴存的说法,正确的是( )。
  • 单位应当将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内

  • 解析:每个职工只能有一个住房公积金购房账户;新调入的职工从调入单位发放工资之日起起缴存住房公积金;职工和单位住房公积金具体缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%,具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟定。

  • [单选题]利率风险按照来源的不同,可以分为重新定价风险、收益率曲线风险、基准风险和( )。
  • 期权性风险


  • [单选题]关于个人可循环授信额度,下列说法错误的是( )。
  • 在有效期内,如果出账金额累计达到最高授信额度时,就不能再出账

  • 解析:根据贷款是否可循环,可以把个人授信额度分为可循环使用的授信额度和不可循环使用的授信额度。A项是个人不可循环授信额度的特点。

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