正确答案: A

用人所长原则

题目:“金无足赤,人无完人”体现在人员甄选的原则上是( )

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]信度评估是我们对招聘工作所使用工具或者方法正确性和有效性的检验,通常情况下,信度评估可以分为( )。
  • 稳定系数

    评分者信度

    等值系数

    内在一致性系数


  • [多选题]群体和组织层面的绩效薪资包括( )等。
  • 收益共享

    利润共享

    员工持股

  • 解析:群体和组织层面的绩效薪资包括收益共享、利润共享、员工持股等,能够强化和鼓励员工为部门或组织的最大利益升华个人目标。那些希望形成较强团队意识的组织的一种做法,就是以群体绩效为基础的薪资设计,通过把团队绩效和个人报酬相联系,来调动员工为团队的成功做出额外贡献的积极性。

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