正确答案: D

典型事例法

题目：对岗位中具有代表性的工作者的工作行为进行描述的方法是（ ）法

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学习资料的答案和解析：

[多选题]无领导小组讨论的缺点包括（ ）。

题目的质量影响测评的质量

对评价者和测评标准要求较高

应聘者表现易受同组成员影响

被评价者行为仍然有伪装的可能

解析：考点：教材第85页

[单选题]问卷调查表的设计可以分为开放式和封闭式两种，在开放式的问卷调查表中，工作执行者可以（ ）

自由回答所提问题

[多选题]为了保障激励策略的有效性，应当体现（ ）。

及时性原则

同一性原则

预告性原则

开发性原则

[多选题]制定薪酬计划应了解企业的财务状况，具体包括（ ）。

企业薪酬支付能力

企业预计的效益状况

股东要求的回报率

企业上一年度经济效益状况

解析：在制定薪酬计划前需要搜集有关资料，对所有信息进行分析、检查。企业的财务状况因素包括：企业薪酬支付能力、企业上一年度经济效益状况、股东要求的回报率和企业预计的效益状况。