正确答案: ADE

中标候选人财务状况发生较大变化，可能影响其履约能力 中标候选人存在违法行为，可能影响其履约能力 中标候选人经营发生较大变化，可能影响其履约能力

题目：招标人在发出中标通知书前，由评标委员会对中标候选人进行再次审查确认的情况有（ ）。

解析：本题考查的是中标的法定要求和招标投标投诉处理。中标候选人的经营、财务状况发生较大变化或者存在违法行为，招标人认为可能影响其履约能力的，应当在发出中标通知书前由原评标委员会按照招标文件规定的标准和方法审查确认。

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[多选题]沥青路面施工中，应铺筑封层的有( )。

有裂缝或已修补的旧沥青路面

需加铺磨耗层改善抗滑性能的旧沥青路面

[单选题]政府对建设工程质量监督的主要手段是( )。

实行施工许可制度和竣工验收备案制度

[单选题]在计算双代号网络计划的时间参数时，工作的最早开始时间应为其所有紧前工作( )。

最早完成时间的最大值

[单选题]工程量清单中综合单价的构成中包括下列选项中的( )。

管理费

[多选题]取得安全生产许可证必须具备的条件有( )。

特种作业人经考核合格

职工参加了工伤保险

[单选题]某施工单位安全生产设施不符合国家规定，因而发生了重大伤亡事故，且情节特别恶劣，对直接负责的管理人员应处（ ）有期徒刑。

3年以上7年以下

解析：本题考查的是建设工程刑事责任的种类及承担方式。情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。

[多选题]在员工出现下列情形时，施工企业可随时解除劳动合同的有（ ）。

在试用期间被证明不符合录用条件

严重失职给本单位造成重大损失

严重违反施工企业规章制度

被依法追究刑事责任

解析：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(1)在试用期间被证明不符合录用条件的；(2)严重违反用人单位的规章制度的；(3)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损失的；(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(5)因《劳动合同法》第26条第1款第1项（即以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的）规定的情形致使劳动合同无效的；(6)被依法追究刑事责任的。有下列情形之一的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(1)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；(2)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

[单选题]某工程项目采用工程量清单方式招标并签订单价合同，在施工过程中进行某分项工程计量时，由于设计变更，导致承包人实际完成的工程量超过了工程量清单中的工程量，则进行该分项工程计量时应（ ）。

按承包人在履行合同义务中完成的工程量计算

解析：施工中进行工程量计量时，当发现招标工程量清单中出现缺项、工程量偏差，或因工程变更引起工程量增减时，应按承包人在履行合同义务中完成的工程量计量。因此，选择C。