正确答案: C
安排怀孕期间女工赵某从事第3级体力劳动强度的劳动
题目:某施工企业的下列工作安排,违反《劳动法》中关于女职工特殊保护规定( )。
解析:本题考查的是女职工和未成年工的特殊保护。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。
查看原题查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[多选题]下列建设工程施工合同中,属于无效的有()。
未取得相应施工企业资质的承包人订立的
建设工程必须进行招标而未招标订立的
总承包人将主体结构的施工分包给他人订立的
解析:根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第1条规定,建设工程施工合同具有下列情形之一的,应当根据合同法第52条第(五)项的规定,认定无效:(一)承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的;(二)没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的;(三)建设工程必须进行招标而未招标或者中标无效的。
[多选题]工程质量控制资料主要包括原材料、构配件、设备等的质量证明、合格证明以及( )等。
施工试验记录
隐蔽工程检查记录
进场材料试验报告
[单选题]建设单位申请领取施工许可证时必须有已经落实的建设资金。对建设资金到位要求是( )。
应提交建设资金已经落实承诺书
[多选题]工程变更一般是指在工程施工过程中,根据合同约定对( )等做出的变更。
施工程序
工程内容
工程数量
工程质量要求及标准
解析:工程变更是发包方与承包方对于施工过程中相关双方权利义务关系的变更问题,是在合同规定的范围内对于变更进行认可、确定和补偿的问题。施工的程序,工程的内容,工程的数量,工程的质量要求及标准的变更都属于合同的变更。而选项E合同价款属于合同变更的内容。故正确选项是A、B、C、D。
[单选题]根据我国《劳动法》的规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过( )个月。
6
解析:本题考查的是劳动合同订立的规定。三年以上劳动合同,试用期不得超过6个月,且只能约定1次试用期。
[单选题]下面关于工程建设项目招标规模标准说法错误的是( )。
施工单项合同估算价在100万元以上的必须进行招标
解析:本题考查的是建设工程必须招标的范围、规模和招标方式。施工单项合同估算价在200万元以上的必须进行招标。