正确答案: ACD

当事人申请 鉴证机关审核 确认证明

题目：下列各项中，属于劳动合同审查要求的是( )。

解析：劳动合同审查的要求是：当事人申请、鉴证机关审核、确认证明。

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[单选题]( )伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由( )制定。

1～4级，省(自治区、直辖市)劳动保障行政部门

解析：1～4级伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由省(自治区、直辖市)劳动保障行政部门制定。

[多选题]劳动卫生规程的主要内容包括( )。

防止粉尘危害

防止有毒物质危害

防噪声和强光危害

防止电磁辐射危害

防暑降温、防冻取暖和防潮湿

解析：劳动卫生规程的主要内容包括：防止粉尘危害；防止有毒物质危害；防噪声和强光危害；防止电磁辐射危害；防暑降温、防冻取暖和防潮湿；通风和照明；卫生保健。

[多选题]社会保险由国家立法强制实行，在保险的项目、收费的标准、享受的待遇上，投保人和被保险人都无权进行选择。

解析：社会保险由国家立法强制实行，在保险的项目、收费的标准、享受的待遇上，投保人和被保险人都无权进行选择。

[多选题]我国将最低就业年龄定为18周岁。

解析：根据我国的实际情况和《中华人民共和国义务教育法》的规定，我国将最低就业年龄定为16周岁。

[单选题]信访人对复核意见不服，仍然以同一事实和理由提出投诉请求的，各级人民政府信访工作机构和其他行政机关( )。

不再受理

解析：信访人对复核意见不服，仍然以同一事实和理由提出投诉请求的，各级人民政府信访工作机构和其他行政机关不再受理。

[单选题]用工单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当向劳动者每月支付( )的工资。

2倍

解析：用工单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同。

[单选题]不属于施工劳动力主要类型的是( )。

临时零星用工

解析：施工劳动力的类型为：企业自有工人、聘用外来劳务企业工人、使用劳务派遣工人。

[单选题]诉讼时效届满当事人丧失的是( )。

胜诉权

解析：我国《民法通则》实际上主张诉讼时效届满以后，权利人仅丧失请求法院通过强制力来使自己的权利得以实现的权力。

[单选题]由不具备资质的"包工头"挂靠劳务分包企业与发包方签订分包合同而引起的劳务纠纷，承担责任方是( )。

"包工头"、劳务分包企业和发包方

解析：如果项目部没严格审查或疏忽审查或明知劳务分包企业无相应的资质或超过其相应资质应当承担的劳务作业的工程量而签订劳务分包合同，都将被判定为无效的劳务分包合同。