[多选题]下列对人力资本理解正确的是（ ）。

正确答案 ：ABCDE

人力资本具有创造性

人力资本具有时效性

人力资本具有累积性

人力资本具有收益性

人力资本具有个体差异性

解析：考点：教材第152页

[单选题]培训需求管理是对（ ）的管理。

正确答案 ：D

培训需求分析全过程

解析：培训需求管理是对培训需求分析全过程的管理，它主要包括需求意向和申报、需求分析和需求确认。

[多选题]企业进行薪酬调查要了解的信息包括（ ）。

正确答案 ：BCD

奖金福利

长期激励

加班时间

解析：薪酬调查中所要了解的数据并不仅仅限于薪金工资方面的单一信息，通常还包括奖金、福利、长期激励、休假等各种福利以及加班时间、各种薪酬计划等方面的信息，甚至包括其他企业的员工流动率、加薪频率等。

[多选题]调查企业从业员工现状的内容包括( )。

正确答案 ：CE

因工作技能和绩效不佳而不能提升的员工及其人数

因工作态度不好必须实施培训的员工及其人数

解析：CE【解析】调查企业从业员工现状的内容包括：①确定五年内退休的员工及其人数；②通过培训即可晋升上级职位的员工及其人数；③因工作态度不好必须实施培训的员工及其人数；④因工作技能和绩效不佳而不能提升的员工及其人数等。

[单选题]影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括（ ）。

正确答案 ：B

企业文化氛围的营造

解析：教材第47页

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